Search Results for: رضایت از زندگی

پایان نامه با موضوع مقیاس رضایت از زندگی، تحلیل عاملی اکتشافی

دسامبر 9, 2019 By vZbR33JZrQ

  پرسشنامه پنج عاملی TIPI گاسلینگ و همکاران(۲۰۰۳) بعد از بررسی پرسشنامه پنج سوالی شخصیت(FIPI)،  با حفظ اختصار و کاهش محدودیت­های مقیاس اخیر، پرسشنامه ده سوالی شخصیت(TIPI) را ایجاد کردند و به طریق مختلفی قابلیت TIPI در سنجش پنج عامل شخصیت روی نمونه­ای ۱۸۱۳ نفر از دانشجویان دختر و پسر دانشگاه تکزاس با تعداد ۱۱۷۳ […]

پایان نامه رایگان درمورد هوش هیجانی و سلامت، رضایت از زندگی

دسامبر 9, 2019 By vZbR33JZrQ

۱-موضوع پژوهش :بررسی رابطه هوش هیجانی و سلامت روانی 2- ابعاد موضوع پژوهشی :با نگاهی به موضوع مورد بررسی و با توجه به پژوهشها و بررسیهایی تا به امیرو انجام گرفته و به ثبت رسیده است احتمالاً ممکن است تفاوت میان افراد از لحاظ هوش هیجانی با سلاما روانی آنها به بساری از مسائل که در […]

منابع و ماخذ تحقیق رضایت از زندگی زناشویی، عوامل فرسودگی شغلی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

  دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته حقوق دانلود رایگان یک نمونه فایل متن کامل پایان نامه ارشد رشته روانشناسی   در تحقیق صفری و گودرزی (۱۳۸۸) تفاوت فرسودگی شغلی بین افراد و زنان و مردان با سنین مختلف و افراد […]

پایان نامه در مورد  ارتباطات انسانی، رضایت از زندگی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

مطالعه و بررسی هیجانها و احساسات به عنوان آخرین حد تلاش برای درک ، فهم و علت پویایی رفتار انسان از جمله موضوعهای بسیار مهم میباشد. گرچه ما میدانیم  که احساسات و خلق و خوی ما می توانند تاثیر اساسی بر حیات ذهنی و اعمال و رفتار ما داشته باشند اما تا این اواخر آگاهی […]

منبع مقاله درمورد رضایت از زندگی زناشویی، رفتار شهروندی سازمانی

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

احساس و ادراک، از دیدگاه فیزیولوژیک، دو فرایند متفاوت هستند. یک تحرک حسی معین، می‌تواند که ادراک های کاملاً متفاوتی تولید کند و تحریک‌های حسی متفاوت، می‌توانند که به ادراک واحدی منجر شوند. کلیه اطلاعات فیزیولوژیک، نشان می‌دهد که یک تحرک معین همیشه فعالیت معینی در کورتکس حسی تولید می‌کند، اما واقعیت‌ها به طور آشکار، […]

پایان نامه ارشد درمورد توانایی لذت بردن از زندگی، رضایت از زندگی

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

توانایی برقراری ارتباط با دیگران و حفظ این ارتباطات و تاثیرگذاری بر آن‌ها، توانایی صمیمیت و محبت و انتقال دوستی، که خود مستلزم خویشتن‌داری، همدلی و مهارت در ابراز احساسات است، در روابط میان فردی مدنظر است (هومن، ۱۳۷۶).▪ مسئولیت پذیریتوانایی ابراز خود به عنوان فردی همکار، کمک­رسان و سازنده در گروه‌های اجتماعی تحت عنوان […]

فایل پایان نامه برنامه‌های کیفیت زندگی کاری، رضایت شغلی کارکنان

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

۸ دسلر به عقیده وی اجرای برنامه‌های کیفیت زندگی کاری به این امر خلاصه می‌شود که آیا جنبه‌های زیر تحقق‌یافته‌اند یا خیر.۱. رفتار منصفانه یکسان یا حمایتی نسبت به کارکنان ۲. ایجاد فرصت‌هایی برای کارمندان تا این‌که از مهارت‌های آنان تا حد امکان استفاده شود.۳. ارتباطات مطمئن و بازبینی کارکنان. ۴. فراهم آوردن فرصت‌هایی برای […]

پایان نامه با موضوع انسجام در سبک زندگی، رضایت درونی ایده آل

دسامبر 6, 2019 By vZbR33JZrQ

رضایت درونی ایده آل: مفهوم ایده­آل به درجه ای از فعالیت و تفکر مشتری گفته می­شود که با تصور او از برند مطابق است. تئوری ایده آل بیان می کند که افراد یک برند را به خاطر ارتقاء خودشکوفایی شخصیتی      می خرند. همچنین این تئوری حاکی از آن است که افراد یا برند را می‌خرند […]

رضایتمندی و وفاداری مشتریان، انسجام در سبک زندگی

دسامبر 6, 2019 By vZbR33JZrQ

۱-۲- بیان مسئلهبر اساس پژوهشهای کاتلر(۲۰۰۵) و کاتلر و کلر(۲۰۰۶)، رابطه بین رضایت مشتری و وفاداری مشتری بسیار حساس و قابل توجه است. زیرا وقتی مشتری احساس نارضایتی کند، از شرکت فاصله گرفته و در رابطه با محصول یا خدمت مورد نظر، داستان بدی را به دیگران ارائه می دهد. اما وقتی مشتری احساس رضایت […]

پایان نامه انسجام در سبک زندگی، رضایت درونی ایده آل

دسامبر 6, 2019 By vZbR33JZrQ

ب- رفتار کارکنان: رفتار کارکنان بخش فروش یا ارائه کننده خدمات موجب ایجاد یک ذهنیت در مشتری شود. محققان به دلیل اهمیت رفتار کارکنان، این بخش را جزئی از ارزش ویژه برند می­دانند. همچنین می توان گفت که رفتار کارکنان، تصویری است که به وسیله صلاحیت و توانایی، کمک، دوستی و پاسخگویی کارکنان هتل و […]

منابع و ماخذ پایان نامه عوامل موثر بر رضایت شغلی، رفتار شهروندی سازمانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

کشانی، عباس (۱۳۷۷). رضایت شغلی و تحلیل­رفتگی شغلی در معلمان کودکان عقب­مانده ذهنی آموزش­پذیر، پایان­نامه کارشناسی ارشد، دانشگاه تهران.کشتکاران، علی (۱۳۷۶). بررسی ارتباط تنیدگی با تحلیل رفتگی، مجله دانش مدیریت، شماره های ۳۵ و ۳۶، ص ۳۸-۲۹.کوشکی، شیرین؛ سپاه منصور، مژگان؛ نوشاد، مهرنوش (۱۳۸۸)، ارتباط عزت نفس با فرسودگی شغلی معلمان دوره مهارت های حرفه […]

تحقیق درباره دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، تعهد سازمانی و رضایت شغلی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

    .عابدی جعفری، حسن؛ رستگار، عباس علی (۱۳۸۶). ظهور معنویت در سازمان ها، فصلنامه علوم مدیریت ایران، سال دوم، شماره ۵، ص ۱۵۱-۱۲۵.عارفی، محبوبه؛ قهرمانی، محمد؛ طاهری، مرتضی (۱۳۸۹). بررسی میزان فرسودگی شغلی اعضای هیأت علمی دانشگاه شهید بهشتی و رابطه آن با منتخبی از متغیرهای جمعیت شناختی، نشریه پژوهش های مشاوره، دوره نهم، شماره […]

نگارش پایان نامه – اعضای هیأت علمی دانشگاه، رضایت شغلی کارکنان

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

افیلی[۹۲]  و همکاران (۲۰۰۴) در تحقیقی نشان دادند که خطر ابتلا به ناراحتی های روانی در افراد ناراضی از شغل نسبت به افراد بامیزان بالای رضایت از شغل،۲/۲ است.سری[۹۳] (۲۰۰۴) در تحقیق خود نشان داد رضایت شغلی معلمان زن نسبت به معلمان مرد بیشتر است. یافته های تحقیق ویلارد[۹۴] (۲۰۰۵) نشان داد بین عملکرد شغلی […]

راهنمای پایان نامه – سلسله مراتب نیازهای مازلو، عوامل مؤثر بر رضایت شغلی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۲۹/۰ دامنه ای که کارمندان به وضوح مشاغل خود را درست انجام می دهند میدان شغل ۴۵/۰ پیچیدگی کلی شغل با محاسبه مجموع هر پنج ویژگی فرد   دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته حقوق دانلود رایگان یک نمونه فایل متن […]

مقاله درمورد دیدگاه تعامل گرایان، رضایت شغلی و عملکرد

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

پیشرفت   ۲-۳-۷-۳- مقیاس مجموعه شغل ایرونسون و همکاران (۱۹۸۹) مقیاسی برای رضایت کلی از شغل طراحی کردند که مؤلفه های آن جنبه های متعدد را شامل نمی شد. مقیاس مجموعه شغل از شاخص توصیفی شغل الگوبرداری شده بود. این مقیاس شامل ۱۸ مؤلفه است که ویژگی ها یا عبارت های کوتاهی درباره شغل را […]

پایان نامه با موضوع باورهای فراشناختی، رضایتمندی زناشویی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

        ۴۴-در برنامه‌ها و اهداف آینده ام، همسرم جایی ندارد.   منابع و مآخذاولیا، ن. (۱۳۸۷). تاثیر آموزشی غنی‌سازی بر افزایش رضایتمندی زناشویی زوج‌ها. مجله اندیشه‌های نوین تربیتی، دوره‌ی چهارم، ۲ و ۱.   دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد […]

منابع تحقیق درباره مدل سرمایه‌گذاری رسبالت، رضایتمندی زناشویی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۲-۱-۳- تاثیرات نظری ساختار اجتماعی تعهد زناشویی معیارهای تعهد در روانشناسی اجتماعی[۵۵] به ما در زمینه‌ی فهم عوامل موثر بر متعهد شدن افراد کمک می‌کند اما به ندرت بین تعهد بین فردی و تعهد زناشویی تمایز قائل می‌شود و این فرایند و مفاهیم مربوط به ازدواج و خانواده را به طور مستقیم ارزیابی می‌کند. تغییرات […]

فایل پژوهشی : خوشایند ناخوشایند، رضایتمندی زناشویی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

  مقدمهازدواج، رابطه‌ای دوجانبه، پیچیده، ظریف و پویاست که از ویژگی‌های خاصی برخوردار است و برای دستیابی به نیازهای عاطفی و امنیتی افراد بزرگسال همواره مورد تایید بوده است. اگرچه در نخستین روزهای ازدواج، زوجین به یکدیگر احساس‌ تعهد دائمی می‌نمایند. لیکن برخی از زوجین به تدریج دچار تعارض می‌شوند (نوابی نژاد، ۱۳۸۰). تعهد زناشویی[۱] […]

پایان نامه ارشد با موضوع مدل سرمایه‌گذاری رسبالت، رضایتمندی زناشویی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

مدل سرمایه‌گذاری برای اولین بار توسط رسبالت در سال ۱۹۸۰مطرح شد. این مدل بر فرایند تعهد زناشویی به اندازه شرایط زوال رابطه تمرکز دارد. طرفداران این الگو اعتقاد دارند که تعهد عامل پیش‌بینی کننده مهمی در عهد شکنی است. تعهد میزان وسوسه شدن برای عهدشکنی را کاهش می‌دهد و منابعی برای قادر ساختن افراد برای […]

پایان نامه درمورد خوشایند ناخوشایند، رضایتمندی زناشویی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

ازدواج، رابطه‌ای دوجانبه، پیچیده، ظریف و پویاست که از ویژگی‌های خاصی برخوردار است و برای دستیابی به نیازهای عاطفی و امنیتی افراد بزرگسال همواره مورد تایید بوده است. اگرچه در نخستین روزهای ازدواج، زوجین به یکدیگر احساس‌ تعهد دائمی می‌نمایند. لیکن برخی از زوجین به تدریج دچار تعارض می‌شوند (نوابی نژاد، ۱۳۸۰). تعهد زناشویی[۱] به […]

عوامل موثر بر رضایت مشتریان، فرآیندهای سازمانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

مقدمه هدف واقعی از هر کسب و کار عرضه، فروش و یا ارائه خدمت نیست، بلکه برآوردن نیازهایی است که رضایت مشتری را بدست می­آورد. سازمان­هایی که قادر باشند به سرعت نیاز­های مشتری را درک و برآورده کنند به سود بیشتری نسبت به سازمان­هایی که نمی­توانند، دست می­یابند. )دومینیسی و پالامبو[۱]، ۲۰۱۳)مسلماً در این راستا […]

نگارش پایان نامه – رضایت مشتریان، شناسایی مشتری

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

پدرم که عالمانه به من آموخت تا چگونه در عرصه زندگی، ایستادگی را تجربه نمایم؛و به مادرم، دریای بی کران فداکاری و عشق که وجودم برایش همه رنج بود و وجودش برایم همه مهر؛و به همسرم، اسطوره زندگیم، پناه خستگیم و امید بودنم که با قلبی آکنده از عشق و معرفت محیطی سرشار از سلامت و […]

خرید پایان نامه : رضایتمندی ارباب رجوع، احساس معنی دار بودن

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

توانمندسازی اصطلاحی است که در طول چند سال مقبولیت سریع و فزاینده ای یافته است. عمومیت یافتن دیدگاه توانمند سازى برخی از نویسندگان را وادار کرده است که دهه ۱۹۹۰ را عصر توانمند سازى بنام اند توانمند سازى ، اثر بخشی نقش هاى مدیریت سنتی و ساختار سازمانی سنتی را به چالش کشیده است. توانمند […]

پایان نامه تعهد سازمانی و رضایت شغلی، حل مسائل سازمانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

بین عضو بودن و رضایت شغلی در کارکنان شعب بانک پارسیان در استان تهران رابطه مثبت و معناداری وجود دارد.  مدیران و مسئولین سازمانی بانک پارسیان، بایستی همیشه در عمل و برنامه ریزی‌های خود به ساختارهای فرهنگی و اجتماعی درون و برون سازمانی توجه نمایند.آن‌ها بایستی در تصمیم گیری‌های روزانه خود در اجرای برنامه‌های کوتاه […]

پایان نامه ارشد با موضوع رضایت شغلی کارکنان، چشم انداز سازمان

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

  5-3. پیشنهادهای کاربردی پژوهشبا مروری بر نتایج آمار استنباطی با بهره گرفتن از آزمون‌های آماری‌ای همچون آزمون همبستگی اسپیرمن، آزمون رگرسیون چندگانه ، به این نتیجه رسیده ایم که میان تمامی مولفه‌های رهبری معنوی و رضایت شغلی کارکنان شعب بانک پارسیان در استان تهران، رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. همچنین نتایج حاصل از […]

پایان نامه درمورد سطوح ماکرو و میکرو رضایت شغلی، عوامل مؤثر بر رضایت شغلی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

 2-4-4. سطوح ماکرو و میکرو رضایت شغلیاندازه ­گیری سطوح رضایت شغلی محققان این حوزه را با این ابهام روبرو کرده­است که آیا رضایت شغلی به خودی خود یک مقیاس اندازه ­گیری کلی است (سطح ماکرو) یا مجموعه ­ای از مقیاس­های رضایت (مانند میزان رضایت از حقوق یا سرپرستی) برای اندازه ­گیری رضایت شغلی بکار برده […]

پایان نامه رایگان درباره رضایت شغلی کارکنان، معنویت در محیط کار

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

بر اساس نتایج بدست آمده از آزمون فرضیات پژوهش، طبق آزمون همبستگی اسپیرمن، میان ابعاد رهبری معنوی که شامل چشم انداز، عشق به همنوعان، امید و ایمان، عضو بودن، معناداری و هویت، تعهد سازمانی، بازخورد عملکرد و رضایت شغلی کارکنان شعب بانک پارسیان در استان تهران رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. همچنین بر اساس […]

پایان نامه ارشد درباره رضایت مصرف کننده، عملکرد بازاریابی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

شرایط اقتصادی (محلی یا ملی)؛ امکان ایجاد تحرک در عرضه کالاها یا خدمات پرمنفعت (مانند؛ قایق) از طریق عرضه خدمات مرتبط با آن (نگهداری و تعمیر) با کم ترین هزینه. همچنین در هنگام قیمت­ گذاری فعالیت­های گردشگری بایستی به موقعیت‌های مختلف و عوامل جانبی گردشگری توجه داشته باشیم. مانند قیمت گذاری برای ارتقاء فروش در […]

پایان نامه در مورد  افزایش کیفیت زندگی، استفاده از فناوری

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

  لاندبرگ در زمینه نقش گردشگری در اشتغال معتقد است که اگر منطقه مورد بررسی جهت توسعه ی گردشگری دارای میزان بالایی بیکاری باشد مزایای گردشگری آشکارتر خواهد شد. درآمد حاصل از گردشگری هر چند ممکن است از درآمد بدست آمده از سایر منابع کمتر باشد اما بهترین گزینه ی ممکن در شرایط موجود خواهد […]

مقاله (پایان نامه ) افزایش رضایت مشتریان، فعالیت های بازاریابی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

مطالعه آن ها نشان می دهد که ارتباطات داخلی و برنامه های آموزشی ازلحاظ آماری تأثیر معنی داری بر روی رفتارهای حمایتی از برند در کارکنان دارد.   دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته حقوق دانلود رایگان یک نمونه فایل متن […]

پایان نامه درمورد افزایش رضایت مشتریان، شاخص های عملکرد

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

  دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته حقوق دانلود رایگان یک نمونه فایل متن کامل پایان نامه ارشد رشته روانشناسی   از قرارداد و تعهد روانی که بین سازمان و تک تک کارکنان وجود دارد، حمایت کند. همان طور که روسیو[۱۴](۱۹۹۵) […]

مؤلفه های کیفیت زندگی کاری، وابستگی اجتماعی زندگی کاری

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۳- تناسب ویژگی های شغل با ویژگی های شاغل۴- آموزش و ارتقاء سطح علمی کارکنان۵- استرس و فشارهای شغلی کارکنان۶- امنیت شغلی کارکنان۷- مشارکت کارکنان در تصمیم گیری– یاوری (۱۳۸۶) تحقیقی را با عنوان « مقایسه کیفیت زندگی کاری و خرده مقیاس های آن در بین اعضای هیأت علمی دانشکده ها و گروه های آموزشی […]

توسعه منابع انسانی، افزایش رضایت شغلی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

– هولتن (۲۰۰۰) اعتماد سازمان­ها را به روابط معنوی در ساخت­دهی عملیات­ها رو به افزایش می­بینند و همانند بسیاری از گروه­ها: گروه­های موجود جهانی را نیازمند مبانی محکمی از اعتماد و همکاری طرفین می­داند و اظهار می­دارد شناسایی و بکارگیری استراتژی­های مناسب تیم­سازی برای ایجاد یک محیط معنوی نه تنها اثربخش سازمان را افزایش می­دهد […]

تحقیق رایگان درباره شرکت های تحت بررسی، ابعاد کیفیت زندگی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۲- هماهنگ کردن تجربیات کارکنان با محیط کار . – در تحقیقی “میشل فیلدز” و “جیمز تاکر” تحت عنوان ( تأثیر کیفیت زندگی کاری بر تعهّد سازمانی) به مطالعه و بررسی تغییرات در تعهّد سازمانی و اتحادیه ای بعد از اجرای برنامه کیفیت زندگی کاری در غرب ایالت متحده پرداختند . فرضیه های این تحقیق […]

تحقیق درمورد مؤلفه های کیفیت زندگی کاری، ویژگی های سازمان یادگیرنده

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

– تحقیق دیگری توسط متزین رزالی[۸۵] (۲۰۰۴) با عنوان « ادراک سرپرستان حرفه ای نسبت به کیفیت زندگی کاری و تعهد سازمانی» انجام شد. نمونه ۲۵۰ نفر از سرپرستان حرفه ای حسابداران رسمی کارخانه های مختلف بخش خصوصی در مالزی بود. نتایج حاصل از تحقیق نشان داد که ۵۳ درصد کل واریانس در تعهد سازمانی […]

راهنمای پایان نامه در مورد وابستگی اجتماعی زندگی کاری، توسعه قابلیت های انسانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

– داشتن مأموریت و ایدئولوژی سازمانی و واضح و روشن . – سهیم کردن کارکنان– ایجاد حس بیگانگی– دریافت شکایات– ایجاد حس جمعی و تأکید بر همکاری جمعی– پیشرفت کارکنان ، شکوفا نمودن و توانمندسازی آنان – نسبت سازی– تضمین عدالت سازمانی– انتخاب مدیران مناسب   دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت […]

پایان نامه رایگان با موضوع مؤلفه های کیفیت زندگی کاری، توسعه قابلیت های انسانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۴- بین میزان تعهّد سازمانی کارکنان با توجّه به سطح تحصیلات و سابقۀ کار آنها تفاوتی وجود ندارد .– شهر آشوب ( ۱۳۸۵ ) در پایان­نامه خود تحت عنوان «بررسی رابطه بین کیفیت زندگی کاری و تعهّد سازمانی دبیرستان­های شهرستان گنبد کاووس «با استناد از مؤلّفه­های هشت گانه “والتون” به این نتیجه رسیده که رابطه […]

مقاله رایگان درباره مفهوم کیفیت زندگی کاری، بهبود عملکرد سازمانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

برخی محدودیت های پرباری شغل و کیفیت برتر کاری عبارتند از : ۱- شماری از کارکنان ممکن است شغل های پربارتر را نخواهند .– هرگاه نتوانند افزایش مسئولیت را تحمیل کنند .– هرگاه از وظایف پیچیده تر بیزار باشند .– هرگاه کار گروهی برای آنان دلپذیر نباشد .– هرگاه از بازآموزی بیزار باشند .– هرگاه […]

پایان نامه با موضوع بهره وری و کیفیت زندگی کاری، بهره وری منابع انسانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۱- توجّه به تأثیر کار بر افراد به نسبت تأثیر بر اثربخشی سازمانی .۲- ایده مشارکت در حل مشکلات و تصمیم گیری سازمانی .تمرکز تلاش­های کیفیت زندگی کاری تنها بر این نیست که افراد چگونه می توانند بهتر کار کنند بلکه بر این است که کار چگونه می تواند باعث شود که افرد بهتر کار […]

استراتژی های کیفیت زندگی کاری، برنامه های کیفیت زندگی کاری

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

پیشرفت­های کیفیت زندگی کاری به عنوان هر نوع فعّالیتی که در کلیّه سطوح سازمان انجام می شود و به دنبال اثربخشی بیشتر از طریق رشد و ارتقاء منزلت انسانی می باشد، تعریف شده است. کیفیت زندگی کاری فرآیندی است که طی آن گروه های ذینفع در سازمان ( مدیریت – اتّحادیه ها و کارگران ) […]

مقاله رایگان درباره وابستگی اجتماعی زندگی کاری، توسعه قابلیتهای انسانی

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۲- محیط کار ایمن و بهداشتی: هدف از این مولفه برقراری ساعات کاری معقول و شرایط فیزیکی کاری شامل برقراری شرایط فیزیکی و ایمنی کاری دارای حداقل خطر و ایجاد محدودیت‌های سنی برای اشتغال به کار می‌رود.۳- تأمین فرصت رشد و امنیت مداوم:  این امر از طریق بهبود توانایی‌های فردی، فرصتهای پیشرفت، امنیت شغلی و […]

پایان نامه ارشد درباره مؤلفه های کیفیت زندگی کاری، تعاریف کیفیت زندگی کاری

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۲-۱مقدّمه   دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته حقوق دانلود رایگان یک نمونه فایل متن کامل پایان نامه ارشد رشته روانشناسی   داشتن درک درستی از عناصر و مؤلفه های کیفیت زندگی کاری و شناخت درست ساختار آن و ایجاد تغییر […]

منابع پایان نامه ارشد با موضوع رضایت شغلی و بهره وری، رشد حرفه ای کارکنان

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۲-۲) بخش اول: بهسازی نیروی انسانیدر هر سازمانی، نیروی انسانی از جایگاه خاصی برخوردار است و سرمایه اصلی آن تلقی می شود(دراکر، ۱۹۹۹). امروزه واقعیت این است که جهان وارد مرحله ای شده است که تغییرات اساسی و شتابان از ویژگی های آن است. روند جهانی شدن به کمک توسعه روز افزون فناوری اطلاعاتی و […]

پایان نامه برنامه ریزی مالی، رضایتمندی مشتری

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

 2-5  برنامه ریزی مالی در محیط ITبرنامه ریزی مالی مجموعه‌ای از پیش بینی‌های مالی است که هر فرد را برای یک زندگی با آرامش و آسایش در آینده نزدیک و دور آماده می‌کند.مجموع این برنامه ریزی شامل جنبه‌های مختلفی است که فقط به پس انداز کردن و سرمایه گذاری هنگفت در سرمایه گذاری‌های خاص خلاصه […]

پایان نامه درباره رضایت شغلی و عملکرد شغلی، رضایت شغلی و عملکرد

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

۴-۵-۲ مطالعات وتحقیقات انجام شده در ۱۹۴۷ در رأی گیری راپر[۹۷] از ۳۰۰۰ کارگر یک کارخانه امریکایی پرسیده شد « آیا به طور کلی معتقدید که شغلتان واقعاً جالب و لدت بخش است یا خوب است، اما زیاد جالب نیست و یا بی روح و کسل کننده است؟ » بیش از دو سوم آن ها […]

پایان نامه درباره عوامل مؤثر در رضایت شغلی، مورد قبول جامعه

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

صفات کارگر و کارمند، نوع کار، محیط کار، و روابط انسانی کار.  نظریه شرتزر[۸۲]   دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته حقوق دانلود رایگان یک نمونه فایل متن کامل پایان نامه ارشد رشته روانشناسی   شرتزرعوامل ذیل را در رضایت مندی شغلی […]

پایان نامه عوامل رضایت شغلی، سود و زیان شرکت

دسامبر 8, 2019 By vZbR33JZrQ

بنابراین هر دو طرف فرایند، هم فرستنده و هم گیرنده هستند. انسان مهم ترین سرمایه سازمان است اگر عامل انسانی را از سازمان حذف کنیم، آنچه باقی می ماند، امکاناتی نظیر ساختمان، ماشین آلات، تجهیزات، مواد و غیره است که به خودی خود قابل استفاده نیست و ارزشی نخواهد داشت انسان به اشیاء روح دمیده […]

تحقیق با موضوع رضایت از شغل و غیبت از کار، رضایت و ترک خدمت

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

گروه کاری: ماهیت گروه کاری بر رضایت شغلی تأثیر می‌گذارد. دوستی کارکنان و داشتن روحیه همکاری منشأ رضایت شغلی متوسطی برای هر یک از کارکنان است. گروه کاری نقش حمایتی، تسهیل کنندگی، مشورت دهی و کمک به یکایک کارکنان را‌ایفا می‌کند. گروه کاری خوب کار را لذت بخش‌تر می‌کند. با وجود‌این،‌این عامل برای رضایت شغلی […]

پایان نامه عوامل تأثیرگذار بر رضایت شغلی، تعیین نیازهای آموزشی

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

۲-۳-۴- ماهیت رضایت شغلی رضایت شغلی به طور نوعی به نگرش‌های کارکنان اشاره دارد. رضایت شغلی ابعاد بسیاری دارد و ممکن است نمایانگر نگرش کلی نسبت به شغل باشد یا فقط به قسمت‌هایی از شغل باز گردد. رضایت شغلی به عنوان مجموعه‌ای از احساسات فرد، ماهیتی پویا دارد. یعنی به همان شدتی که پدید می‌آید، […]

منابع تحقیق درباره عوامل مؤثر در رضایت شغلی، نیازهای اجتماعی

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

به عبارت دیگر انگیزش، تلاش و کوششی است برای ارضای یک خواسته یا هدف، در صورتی که رضایت، یک احساس و نگرش است که بعد از ارضای یک خواسته، درک می‌شود. انگیزش یک حالت روانی است که انسان را به انجام کاری وا می دارد یا کششی است به سوی نتیجه کار در صورتی که […]

افزایش رضایت شغلی، مفهوم رضایت شغلی

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

۸- مهارتمهارت در یک حرفه نیز در تأمین رضایت شغلی بسیار مؤثر است و اگر گروهی از معلمان از شغل معلمی ناراضی هستند غالبا به علت ضعف مهارت ایشان است زیرا چنان‌که باید و شاید با فنون و روش‌های خاص این شغل آشنا نشده‌اند.۹- خستگی همه مردم مدتی بعد از انجام کار احساس خستگی می‌کنند […]

منبع تحقیق درباره نظریه‌های رضایت شغلی، تشویق و پاداش

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

همانطور که گفته شد نیازهای فرد، محرک و برانگیزاننده او در اقدام به کار جهت رفع این نیازها می‌باشد. اما چرا برخی از مردم بیشتر از دیگران کار می‌کنند؟. رابینز (۱۳۸۱) در این مورد معتقد است که توانایی انگیزش هر دو در این میان نقش مهمی بازی می‌کنند و با وجود انگیزش، افراد فعالیت بیشتری […]

مقاله رضایت شغلی کارکنان، انواع رضایت شغلی

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

الف) کنترل استراتژیک: این نوع کنترل نیازمند تبادل اطلاعات بین مدیران اجرایی ارشد و اعضای سازمان است. برای اعمال مؤثر کنترل استراتژیک، مدیران ارشد باید درک عمیقی از شرایط رقابتی و پویایی هر یک از واحدهایی که مسئول آن هستند، داشته باشند. تبادل اطلاعات از طریق جلسات غیر رسمی و برنامه‌ریزی نشده اتفاق می‌افتد. تأکید […]

اهمیت خلاقیت و نوآوری، رضایت شغلی کارکنان

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

قلی پور،جندقی، میرزایی ،ارباتان ۲۰۱۱ ،محصول،فرایند، رفتار ،راهبردی ۱۸ ژوهانسن ،السن ۲۰۱۱ معماری ، بنیادی ،افزایشی ،پیمانی     دانلود یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته مدیریت دانلود رایگان متن کامل یک نمونه فایل پایان نامه ارشد رشته حقوق دانلود رایگان یک نمونه فایل متن کامل پایان نامه ارشد رشته روانشناسی    2-2-4) اهمیت […]

پایان نامه بهره وری و کیفیت زندگی کاری، کیفیت زندگی کاری

دسامبر 7, 2019 By vZbR33JZrQ

۲-۴-۴ اواسط دهه ۱۹۰۰:عصر سیستم در این عرصه دانشگاهها و مکاتب علمی بر جنبه های انسان زدایی کار تمرکز کردند و جنبش روابط انسانی ظهور یافت. موضوع مشترک تمامی تحقیقات در این دوران این بود که چرا در حالیکه جنبش روابط انسانی باید شرایط کاری را بهبود بخشد ،روابط قدرت در محیط کار دچار چالشهای […]